Английская Википедия:Insider-outsider theory of employment: история изменений

Материал из Онлайн справочника
Перейти к навигацииПерейти к поиску

Выбор версий: отметьте версии страницы, которые вы хотите сравнить, и нажмите Enter или кнопку ниже.
Пояснения: (текущ.) — отличия от текущей версии; (пред.) — отличия от предшествующей версии; м — малые изменения.

26 марта 2024

  • текущ.пред. 05:5305:53, 26 марта 2024‎ EducationBot обсуждение вклад‎ 9767 байт +9767‎ Новая страница: «{{Английская Википедия/Панель перехода}} {{short description|Theory of labor economics}} The '''insider-outsider theory''' is a theory of labor economics that explains how firm behavior, national welfare, and wage negotiations are affected by a group in a more privileged position.<ref name=":0" /> The theory was developed by Assar Lindbeck and Dennis Snower in a series of publications beginning in 1984.<ref name="...»
Источник — http://wikihandbk.com/wiki/Английская_Википедия:Insider-outsider_theory_of_employment