Русская Википедия:Научно-исследовательский институт социально-трудовых отношений
Шаблон:Некоммерческая организация Государственное учреждение (ГУ) Научно-исследовательский институт (НИИ) социально-трудовых отношений Министерства социальной политики Украины является государственным учреждением с бюджетным финансированием.
Исторические этапы развития института
Дата создания — 08.04.1966 г. Луганская Центральная нормативно- исследовательская станция по труду постановлением Совета Министров СССР от 28.01.1966 г. № 67 и приказом Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам (от 08.04.1966 г. № 9) преобразована в Донецко-Приднепровский филиал Научно-исследовательского института труда Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам, который через год начал осуществлять в полном объёме научную деятельность.
18.05.1971 г. Донецко-Приднепровский филиал НИИ труда приказом Госкомитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы от 18.05.1971 г. № 15 и приказом НИИ труда от 16.06.1971 г. № 57 преобразован в Украинский филиал НИИ труда Госкомитета СССР по вопросам труда и заработной платы.
12.04.1991 г. В соответствии с п. 3 постановления Совета Министров УССР от 13.09.1990 г. № 252 и приказом Министерства труда УССР от 10.04.1991 г. № 17 на базе Украинского филиала НИИ труда создан Украинский научно-исследовательский институт труда Министерства труда УССР.
01.06.1997 г. В соответствии с п. 2 постановления Кабинета Министров Украины от 02.03.1997 г. № 202 и приказом Минтруда Украины от 05.03.1997 г. № 24 Украинский НИИ труда преобразован в Научно-исследовательский институт социально-трудовых отношений Минтруда Украины.
01.06.2004 г. В связи с требованиями к названиям, введенным в действие Хозяйственным и Гражданским кодексами Украины, название Института определено как Государственное учреждение Научно-исследовательский институт социально-трудовых отношений.
В связи с началом оккупации территории, на которой находится учреждение, институт де-факто не функционирует. Частично, его направления переданы в НИИ труда и занятости населения Минсоцполитики и НАН Украины (г. Киев).
Общая информация
Основная функция Института: изучение проблем экономики труда и социальной политики на прикладном уровне и разработка механизмов регулирования сферы социально-трудовых отношений.
Направления научной деятельности:
- сопровождение отечественной профессионально-классификационной системы и её адаптация к международным и европейским стандартам;
- разработка, внедрение на практике и сопровождение государственных социальных стандартов;
- разработка составляющих управления, мониторинг функционирования системы Единого государственного автоматизированного реестра льготников; анализ и методическое обеспечение предоставления социальных льгот в адресной, в том числе денежной, форме;
- научное обоснование и научно-методическое обеспечение государственной политики в сфере труда и качества трудовой жизни;
- разработка и экспертиза проектов актов законодательства по вопросам социально-трудовых отношений; проведение научных исследований в сфере становления и развития социального диалога на Украине на всех уровнях коллективно-договорной деятельности;
- изучение и обобщение международных трудовых норм и зарубежного опыта регулирования социально-трудовых отношений, решения проблем совершенствования организации оплаты труда, государственных гарантий и социальной защиты на макро- и микроэкономическом уровнях;
- научное обеспечение государственной политики социальной защиты отдельных наиболее уязвимых категорий населения (лица с ограниченными физическими возможностями, лица без постоянного места проживания, беспризорные дети, лица, возвратившиеся из мест лишения свободы и т. д.);
- программно-аналитическое сопровождение вопросов сбалансирования объёмов подготовки кадров с потребностями рынка труда, создания новых рабочих мест и перераспределения рабочей силы в контексте вступления Украины во ВТО и ЕС, рационального использования трудовых ресурсов в чрезвычайный период и т. д.;
- нормативное обеспечение усовершенствования режимов труда и производственных условий труда.
Справочные показатели
| Показатели \ Года | 2000 | 2001 | 2002 | 2003 | 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Количество научных сотрудников и общая численность сотрудников Института, чел.,% | 45/57 78,9 | 43/55 78,2 | 41/58 70,7 | 40/57 70,2 | 39/55 70,9 | 40/60 66,6 | 44/66 66,6 | 40/61 65,6 | 39/60 65,0 | 38/59 64,4 | 43/63 68,2 | 42/64 65,6 |
| Количество научно-исследовательских работ: всего, плановые/внеплановые, ед. | 34 17/17 | 30 17/13 | 38 16/22 | 43 19/24 | 40 16/24 | 53 20/33 | 40 20/20 | 58 21/37 | 52 22/30 | 39 17/22 | 60 21/39 | 44 17/27 |
| Количество публикаций: всего/ед. печатных листов | 30/26,67 | 44/94,17 | 35/35,54 | 54/58,52 | 53/62,09 | 55/94,34 | 92/139,96 | 64/90,42 | 60/83,96 | 74/82,83 | 46/24,73 | 72/59,82 |
| Участие в конференциях численность/количество участников | 25/11 | 20/15 | 18/14 | 35/24 | 25/18 | 21/11 | 40/17 | 46/17 | 45/15 | 34/12 | 47/14 | 39/11 |
| Среднее количество НИР на одного научного сотрудника | 0,75 | 0,7 | 0,93 | 1,08 | 1,02 | 1,32 | 0,9 | 1,45 | 1,33 | 1,03 | 1,4 | 1,2 |
Примечания
Ссылки
Шаблон:Нет источниковШаблон:Значимость
